Erfolgreich ist der, der das tut, was er am besten kann!
Meine Leidenschaft – und wohl auch meine Begabung – ist es, mit empathischem Spürsinn Menschen zu motivieren, sie zu begeistern und so voranzubringen.
Ich helfe ihnen deutlich mehr und größere Ziele zu erreichen, in dem wir gemeinsam Ihre Potentiale entdecken, an Einstellungen arbeiten und Ihr Selbstbewusstsein stärken.
Die richtige Sicht auf das Ganze entscheidet der Blickwinkel.
Ob einzeln oder im Team spielt dabei keine Rolle.
Wichtig ist immer der individuelle Mensch mit seinen persönlichen Facetten. Diese zu erkennen und Menschen mit unterschiedlichen Eigenschaften und Stärken im Sinne des gemeinsamen Erfolges zu vernetzen, ist meine Kernkompetenz – und die Basis meiner Erfolge.
Meine Kompetenzen im Überblick:
- Coaching (Einzelpersonen und Teams)
- Begleitung von Change Prozessen
- Teamentwicklung – Teamprofile
- Feedback- und Führungskultur
- Lernprozeßbegleitung
- Talententwicklung
- Kommunikationstrainings
- Selbstmanagement
- Konfliktmoderation
- Potentiale und Stärken erkennen und nutzen
- Im Geist zum Erfolg – mentales Training
- Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Personalentwicklung
- Projekt – und Prozessmanagement
- Zeit- und Arbeitsmethodik
- Gesprächs- und Verhandlungsführung
- Lernen lernen, Lernen fördern
- Bildungscontrolling – Wissen nutzbar machen
- Qualitätsmanagement
- Stress am Arbeitsplatz – Burn Out erkennen und verhindern
- Moderation von Veranstaltungen
In welchen Bereichen welche Methode und Maßnahmen für Sie und/oder Ihr Unternehmen am besten geeignet sind, entscheidet sich nach einem persönlichen Gespräch. Für spezielle Aufgaben nutze ich mein starkes Netzwerk aus Profis der verschiedensten Branchen und Fachrichtungen. So gelingt es mir, Ihnen immer eine auf Sie optimal zugeschnittene Lösung anzubieten.